Ποσά που θα ξεκινούν από 1.000 ευρώ και θα φτάνουν τα 50.000 ευρώ θα μοιράζει κάθε μήνα η φορολοταρία, ενώ τα Χριστούγεννα τα ποσά θα φτάνουν μέχρι και τις 100.000 ευρώ. 

Το σύστημα της φορολοταρίας αλλάζει από τον επόμενο μήνα, με βάση τις αγορές που θα έχει κάνει τον Ιανουάριο ο κάθε φορολογούμενος. Έτσι λοιπόν στην πρεμιέρα της η φορολοταρία στο τέλος Φεβρουαρίου θα κληρώσει ποσά από 1.000 ευρώ έως και 50.000 ευρώ σε 556 φορολογούμενους. 

Η σχετική διαδικασία θα επαναλαμβάνεται στο τέλος κάθε μήνα για 11 μήνες, ενώ τον Δεκέμβριο, κοντά στα Χριστούγεννα, 12 τυχεροί φορολογούμενοι θα κερδίζουν από 100.000 ευρώ ο καθένας. 

Να σημειωθεί ότι τα ποσά αυτά, όπως προβλέπεται στην σχετική διαδικασία, θα είναι αφορολόγητα, δεν θα αποτελούν εισόδημα και δεν θα υπόκεινται σε καμιά κράτηση υπέρ του Δημοσίου ή τρίτου. Σύμφωνα με την κοινή απόφαση του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών Θόδωρου Σκυλακάκη και του υφυπουργού Απόστολου Βεσυρόπουλου, κάθε μήνα, η φορολοταρία θα κληρώνει και μετά θα πληρώνει 556 τυχερούς λαχνούς ως εξής: 

– 1 που κερδίζει 50.000 ευρώ, 

– 5 που κερδίζουν 20.000 ευρώ, 

– 50 που κερδίζουν 5.000 ευρώ και 

– 500 που κερδίζουν από 1.000 ευρώ. 

Το τελευταίο δεκαήμερο κάθε χρονιάς θα κληρώνονται και θα πληρώνονται: 

– 12 τυχεροί λαχνοί που κερδίζουν 100.000 ευρώ έκαστος και 

– τυχεροί λαχνοί που κερδίζουν 1.000 ευρώ, των οποίων το πλήθος προσδιορίζεται από το συνολικό χρηματικό ποσό που τυχόν παρέμεινε αδιάθετο κατά τις προηγηθείσες μηνιαίες κληρώσεις, οι οποίες διενεργήθηκαν από τον Σεπτέμβριο του προηγούμενου έως τον Αύγουστο του εκάστοτε τρέχοντος έτους. 

Κάθε μήνα κάθε ευρώ δαπάνης που γίνεται με πλαστικό χρήμα ( κάρτες ή άλλα ηλεκτρονικά μέσα πληρωμής) δίνουν ένα λαχνό στον φορολογούμενο με ανώτατο μηνιαίο όριο δαπανών 10.000 ευρώ. 

Σε περίπτωση που το ποσό που καταναλώνεται με χρήση κάρτας ή άλλου ηλεκτρονικού μέσου πληρωμής μέσα στο μήνα αναφοράς υπερβαίνει το 30%, 50% ή 70% του μηνιαίου εισοδήματος (το 1/12 του ετήσιου), οι λαχνοί διπλασιάζονται, τριπλασιάζονται ή τετραπλασιάζονται αντίστοιχα. 

Επίσης να σημειωθεί ότι φορολογούμενοι με ετήσιο, ατομικό, πραγματικό καθαρό εισόδημα, φορολογούμενο και απαλλασσόμενο της τελευταίας υποβληθείσας δήλωσης φορολογίας εισοδήματος , μικρότερο των 1.000 ευρώ καθώς και μη υπόχρεοι σε υποβολή δήλωσης φορολογίας εισοδήματος, κερδίζουν διπλάσιους λαχνούς για κάθε ευρώ που καταναλώνουν, όσοι έχουν εισόδημα πάνω από 60.000 ευρώ το χρόνο παίρνουν έναν λαχνό ανά ευρώ χωρίς προσαύξηση, ενώ οι λαχνοί κάθε συμμετέχοντα προσαυξάνονται κατά 50% για κάθε προστατευόμενο τέκνο, όπως προκύπτει κατά περίπτωση από την κοινή ή χωριστή δήλωση εισοδήματος των γονέων. 

Για τη συμμετοχή σε κάθε ετήσια κλήρωση, λαμβάνονται υπόψη οι λαχνοί που συγκεντρώθηκαν για κάθε πολίτη, στις διενεργηθείσες στο ίδιο έτος μηνιαίες κληρώσεις. 

Πηγή: patris.gr

Σύμφωνα με τον κ. Διοικητή της Α.Α.Δ.Ε. Γ. Πιτσιλή, ο οποίος έδωσε διευκρινίσεις για το θέμα, κατά την ενημέρωση στο υπουργείο Υγείας σήμερα Δευτέρα, η υπηρεσία θα εκδίδει και θα βεβαιώνει σε εβδομαδιαία βάση τα διοικητικά πρόστιμα στους πολίτες άνω των 60 ετών που, παρά τη σχετική υποχρέωσή τους, δεν θα έχουν εμβολιαστεί μέχρι και την 16η ημέρα κάθε μήνα.

Η Α.Α.Δ.Ε. θα προχωρά στη βεβαίωση των προστίμων στους ανεμβολίαστους άνω των 60 ετών, μετά την παραλαβή του σχετικού καταλόγου υπόχρεων εμβολιασμού από τα υπουργεία Υγείας και Ψηφιακής Διακυβέρνησης στη Γ.Γ. Πληροφοριακών Συστημάτων Δημόσιας Διοίκησης και την ΗΔΙΚΑ.

Οι πολίτες θα ενημερώνονται μέσω της ψηφιακής πύλης myAADE στο www.gov.gr, με την ανάρτηση της πράξης επιβολής του προστίμου και την εμφάνιση της οφειλής στην προσωποποιημένη πληροφόρηση. Επί της βεβαίωσης, οι πολίτες θα έχουν δικαίωμα με χρήση των κωδικών taxisnet και μέσω της πλατφόρμας emvolio.gov.gr να υποβάλουν δικαιολογημένο και τεκμηριωμένο αίτημα ένστασης, το οποίο θα εξετάζεται από την αντίστοιχη αρμόδια υπηρεσία. Εφόσον αποδεικνύεται ότι οι συγκεκριμένοι πολίτες δεν είναι υπόχρεοι για επιβολή προστίμου, θα γίνεται αυτόματα αντιλογισμός προστίμου στον επόμενο μήνα.

Πηγή: eforologia.gr

Με την Αριθμ. Δ1α/Γ.Π.οικ. 2158 κοινοποιήθηκαν τα έκτακτα μέτρα προστασίας της δημόσιας υγείας από τον κίνδυνο περαιτέρω διασποράς του κορωνοϊού COVID-19 στο σύνολο της Επικράτειας, για το διάστημα από τη Δευτέρα, 17 Ιανουαρίου 2022 και ώρα 6:00 έως και τη Δευτέρα, 24 Ιανουαρίου 2022 και ώρα 6:00.

Αναλυτικά:

(Πίνακας) Α. ΜΕΤΡΑ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΠΟΥ ΙΣΧΥΟΥΝ ΓΙΑ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ

1. Χρήση προστατευτικής μάσκας (οδηγίες χρήσης στην υπό στοιχεία Δ1α/Γ.Π.17917/22.3.2021 εγκύκλιο του Υπουργείου Υγείας, αναρτημένη στην ιστοσελίδα: www.moh.gov.gr/articles/health/dieythynsh-dhmosias-ygieinhs/metra-prolhpshs-enantikoronoioy-sars-cov-2/8607-systaseis-anaforika-me-thn-xrhsh-ths-maskas-sto-plaisio-thspandhmias-covid-19):

α) σε όλους τους εσωτερικούς χώρους, συμπεριλαμβανομένων και των χώρων εργασίας, εξαιρουμένων όσων εργάζονται σε ατομικό χώρο χωρίς την παρουσία οποιουδήποτε άλλου προσώπου,

β) σε όλους τους εξωτερικούς χώρους, εκτός αν αναφέρεται διαφορετικά σε συγκεκριμένα πρωτόκολλα που προβλέπονται σε ειδικές διατάξεις της παρούσας.

Από την υποχρέωση χρήσης μάσκας εξαιρούνται:

α) τα άτομα για τα οποία η χρήση μάσκας δεν ενδείκνυται για ιατρικούς λόγους που αποδεικνύονται με τα κατάλληλα έγγραφα, όπως λόγω αναπνευστικών προβλημάτων και

β) τα παιδιά ηλικίας κάτω των τεσσάρων (4) ετών.

2. Τήρηση αποστάσεων ενάμισι (1,5) μέτρου μεταξύ των ατόμων [ένα (1) άτομο ανά 2 τ.μ.] σε εσωτερικούς και εξωτερικούς χώρους, είτε αμιγείς για πλήρως εμβολιασμένους και νοσήσαντες κατά το τελευταίο τρίμηνο είτε μικτούς, όπου δεν προβλέπεται μεγαλύτερο εμβαδόν ανά άτομο στις επιμέρους προβλέψεις της παρούσας.

3. Τοποθέτηση/χρήση αλκοολούχου διαλύματος περιεκτικότητας άνω του εβδομήντα τοις εκατό (70%) για την αντισηψία χεριών.

4. Υποχρέωση ανάρτησης με έγγραφο ή ψηφιακό τρόπο σε εμφανές σημείο των κανόνων λειτουργίας καταστημάτων και επιχειρήσεων, συμπεριλαμβανομένου και του μέγιστου αριθμού ατόμων, που επιτρέπεται να βρίσκονται εντός του χώρου.

5. Εξαερισμός των χώρων με φυσικό ή τεχνητό τρόπο κατ’ εφαρμογή των υπό στοιχεία Δ1(δ)/ΓΠ.οικ.26335/23.4.2020 και Δ1/ΓΠ.οικ.81816/18.12.2020 εγκυκλίων του Υπουργείου Υγείας που έχουν αναρτηθεί, αντίστοιχα, στις ιστοσελίδες:

www.moh.gov.gr/articles/health/dieythynsh-dhmosias-ygieinhs/metra-prolhpshs-enantikoronoioy-sars-cov-2/7108-lhpsh-metrwn-diasfalishs-ths-dhmosias-ygeias-apo-iogeneis-kaialles-loimwksei-s-kata-th-xrhsh-klimatistikwn-monadwn και www.moh.gov.gr/articles/health/dieythynsh-dhmosias-ygieinhs/metra-prolhpshs-enantikoronoioy-sars-cov-2/8149-systaseis-gia-ton-eksaerismo-eswterikwn-xwrwn-kata-thxeimerinh-periodo-ypo-to-prisma-ths-pandhmias-toy-ioy-sars-cov-2.

Ιδιωτικές επιχειρήσεις

• Τήρηση των μέτρων του πίνακα Α.
• Λειτουργία με το αναγκαίο προσωπικό για την παροχή της υπηρεσίας ή την εκπλήρωση του έργου σύμφωνα με τις οικείες διατάξεις.
• Προστασία εργαζομένων που ανήκουν σε ομάδες αυξημένου κινδύνου με παροχή τηλεργασίας ή παροχή εργασίας σε χώρο εκτός επαφής με κοινό, όπου είναι εφικτό.
• Το ποσοστό των εργαζομένων με τηλεργασία καθορίζεται με απόφαση του εκάστοτε εργοδότη, σύμφωνα με το άρθρο 67 του ν.4808/2021 (Α’ 101) και μέχρι ποσοστού πενήντα τοις εκατό (50%). Η προσέλευση των εργαζομένων πραγματοποιείται σταδιακά, σύμφωνα με τις εργασιακές ανάγκες και τις οδηγίες του εκάστοτε εργοδότη.
• Εξυπηρέτηση κοινού μόνο σε επείγουσες περιπτώσεις και κατόπιν ραντεβού, εξαιρουμένων των τραπεζών και των περιπτώσεων στις οποίες δεν δύναται να προγραμματισθεί ραντεβού [επιχειρήσεις ταχυμεταφορών, ελληνικών ταχυδρομείων (ΕΛΤΑ), ΔΕΗ, ΕΥΔΑΠ κ.λπ.].
• Ειδικώς ως προς τις τράπεζες, το κοινό εισέρχεται κατόπιν υποχρεωτικής επίδειξης κατά την είσοδο:

[α] πιστοποιητικού εμβολιασμού, σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 9 ή

[β] πιστοποιητικού νόσησης, σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 9 ή

[γ] βεβαίωσης αρνητικού διαγνωστικού ελέγχου για κορωνοϊό COVID-19 (PCR ή rapid test), σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 9.

Οι ανήλικοι από τεσσάρων (4) έως και δεκαεπτά (17) ετών δύνανται να προσκομίζουν, εναλλακτικά, δήλωση αρνητικού αυτοδιαγνωστικού ελέγχου (selftest), σύμφωνα με τις παρ. 3 και 4 του άρθρου 9. Η τήρηση των υποχρεώσεων του παρόντος ελέγχεται με μέριμνα της τράπεζας.

• Διενέργεια συναντήσεων εργασίας με φυσική παρουσία με τη συμμετοχή έως επτά (7) ατόμων.
• Διενέργεια συναντήσεων εργασίας με φυσική παρουσία, χωρίς τον περιορισμό ατόμων του προηγούμενου εδαφίου, αποκλειστικά για πλήρως εμβολιασμένους, σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 9, και νοσήσαντες το τελευταίο τρίμηνο, σύμφωνα με την παρ. 3 του άρθρου 9.

 

Πηγή: eforologia.gr

Επιπλέον μέτρα στήριξης εργαζομένων και επιχειρήσεων από τις οικονομικές επιπτώσεις της πανδημίας Covid-19, για τον Ιανουάριο 2022

Τα Υπουργεία Οικονομικών, Ανάπτυξης και Επενδύσεων και Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων λαμβάνουν δέσμη τριών επιπλέον μέτρων στήριξης εργαζομένων και επιχειρήσεων για την αντιμετώπιση των οικονομικών επιπτώσεων της πανδημίας του κορωνοϊού τον μήνα Ιανουάριο.

Τα μέτρα αυτά είναι τα εξής:

1. Επέκταση των προσωρινών αναστολών εργασίας εργαζομένων με αποζημίωση ειδικού σκοπού σε επιπλέον κλάδους, με οριοθέτηση ποσοστού επί του απασχολούμενου προσωπικού που δύναται να τίθεται σε αναστολή.

Από την 1η/1/2022 και έως τις 31/1/2022 έχουν ήδη δυνατότητα να θέτουν σε προσωρινή αναστολή το 100% των εργαζομένων τους αποκλειστικά οι επιχειρήσεις στους ακόλουθους κλάδους (Πίνακας Α):
–  Νυχτερινά κέντρα και Μπαρ
–  Αίθουσες συναυλιών και επαγγέλματα συναφή με τη μουσική.

Υπενθυμίζεται ότι οι εργαζόμενοι που τίθενται σε προσωρινή αναστολή σύμβασης εργασίας είναι δικαιούχοι αποζημίωσης ειδικού σκοπού, αναλογικά για το διάστημα που τίθενται σε αναστολή, υπολογιζόμενης επί ποσού 534 ευρώ μηνιαίως.

Για το ανωτέρω χρονικό διάστημα καλύπτονται αναλογικά και οι πλήρεις ασφαλιστικές εισφορές, υπολογιζόμενες επί του ονομαστικού μισθού, από τον Κρατικό Προϋπολογισμό.

1.α. Από τις 14/1/2022 και έως τις 31/1/2022 επεκτείνεται η δυνατότητα να θέτουν σε αναστολή το 100% των εργαζομένων τους οι επιχειρήσεις στους ακόλουθους κλάδους (Πίνακας Β.1):

–  Τέχνες του θεάματος και θέατρα
–  Χώροι εκδηλώσεων και θεαμάτων
–  Διοργάνωση γάμων και εκδηλώσεων
–  Παιδότοποι.

1.β. Από τις 14/1/2022 και έως τις 31/1/2022 επεκτείνεται η δυνατότητα να θέτουν σε αναστολή έως 25% των εργαζομένων τους και τουλάχιστον έναν εργαζόμενο οι επιχειρήσεις στους ακόλουθους κλάδους (Πίνακας Β.2):

–  Εστίαση
–  Υπηρεσίες τροφοδοσίας εκδηλώσεων (catering)
–  Ξενοδοχεία
–  Ταξιδιωτικά γραφεία και υπηρεσίες κρατήσεων
–  Κινηματογράφοι
–  Οργάνωση συνεδρίων και εμπορικών εκθέσεων
–  Γυμναστήρια
–  Αθλητική εκπαίδευση και αθλητικές δραστηριότητες
–  Σχολές χορού
–  Φυσική ευεξία
–  Πάρκα αναψυχής και θεματικά πάρκα
–  Καζίνο.

– Το κόστος της επέκτασης του μέτρου εκτιμάται σε 30 εκατ. ευρώ για το υπόλοιπο του μηνός Ιανουαρίου.

2. Ειδικό πρόγραμμα ενίσχυσης επιχειρήσεων επιλεγμένων κλάδων που πλήττονται σημαντικά, από το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων

Οι επιλέξιμοι κλάδοι περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων:
–  Οργάνωση συνεδρίων και εμπορικών εκθέσεων
–  Οργάνωση εκδηλώσεων
–  Υπηρεσίες τροφοδοσίας εκδηλώσεων (catering)
–  Σχολές χορού
–  Νυχτερινά κέντρα διασκέδασης.

Προϋποθέσεις εφαρμογής: Μείωση τζίρου μεταξύ 2019 και 2020 άνω του 50%.
Ύψος ενίσχυσης: 8% επί του τζίρου του 2019. Ανώτατο όριο ενίσχυσης: 400.000 ευρώ.

– Το κόστος του μέτρου εκτιμάται σε 42 εκατ. ευρώ, με χρηματοδότηση από το ΕΣΠΑ-REACT EU.

3. Αναστολή καταβολής της δόσης Ιανουαρίου 2022 ρυθμισμένων οφειλών στη φορολογική διοίκηση επιχειρήσεων που πλήττονται σημαντικά και εργαζομένων των οποίων η σύμβαση εργασίας τίθεται προσωρινά σε αναστολή

–  Στις επιχειρήσεις που πλήττονται σημαντικά (σύμφωνα με τη λίστα ΚΑΔ των οποίων το 100% των εργαζομένων δύναται να τεθεί σε προσωρινή αναστολή εργασίας ως ανωτέρω), παρέχεται η δυνατότητα αναστολής καταβολής της δόσης Ιανουαρίου 2022 ρυθμισμένων οφειλών στη φορολογική διοίκηση και η αποπληρωμή της μετατίθεται στο τέλος της ισχύουσας ρύθμισης.
–  Για τους εργαζόμενους ανά την επικράτεια των οποίων η σύμβαση εργασίας τίθεται σε αναστολή, παρέχεται η δυνατότητα αναστολής καταβολής της δόσης Ιανουαρίου 2022 ρυθμισμένων οφειλών στη φορολογική διοίκηση και η αποπληρωμή της μετατίθεται στο τέλος της ισχύουσας ρύθμισης.

– Το κόστος εκτιμάται σε 8 εκατ. ευρώ.

ΠΙΝΑΚΑΣ Α: ΚΑΔ επιχειρήσεων που δικαιούνται ήδη αναστολή εργασίας από 1/1/2022 σε ποσοστό 100%

Παρατίθεται λίστα κωδικών αριθμών δραστηριότητας (κύριος ΚΑΔ ή ΚΑΔ με τα μεγαλύτερα έσοδα) επιχειρήσεων οι οποίες δικαιούνται να θέσουν σε αναστολή έως το 100% των εργαζομένων που διατηρούσαν την 30ή/12/2021.

ΚΑΔ

ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ

56101103

Υπηρεσίες παροχής γευμάτων από εστιατόριο ταβέρνα, ψαροταβέρνα, με ζωντανή μουσική

56101106

Υπηρεσίες παροχής γευμάτων από κέντρο διασκέδασης – κοσμική ταβέρνα

56300000

Δραστηριότητες παροχής ποτών

56301000

Υπηρεσίες παροχής ποτών

56301001

Υπηρεσίες μπαρ, που παρέχονται από χορευτικό κέντρο

56301004

Υπηρεσίες που παρέχονται από καφέ μπαρ

56301009

Υπηρεσίες που παρέχονται από κέντρο διασκέδασης – καμπαρέ ή νάιτ κλαμπ

56301010

Υπηρεσίες που παρέχονται από κέντρο διασκέδασης – καφωδείο

56301011

Υπηρεσίες που παρέχονται από κέντρο διασκέδασης – μπουάτ

56301012

Υπηρεσίες που παρέχονται από κέντρο διασκέδασης – ντισκοτέκ

56301013

Υπηρεσίες που παρέχονται από μπαρ ξενοδοχείων

90011001

Υπηρεσίες διευθυντή ορχήστρας

90011002

Υπηρεσίες εκτελεστή μουσικών έργων

90011004

Υπηρεσίες καλλιτέχνη κέντρων διασκέδασης

90011007

Υπηρεσίες τραγουδιστή

90011008

Υπηρεσίες χορευτή

90011012

Υπηρεσίες μουσικής ορχήστρας

90011013

Υπηρεσίες μουσικού συγκροτήματος

90011014

Υπηρεσίες χορωδίας

90021904

Επικουρικές υπηρεσίες του θεάματος (σκηνικών, φωτισμού, ηχητικού εξοπλισμού κ.λπ.)

90021910

Υπηρεσίες ηχητικής κάλυψης καλλιτεχνικών εκδηλώσεων

90031104

Υπηρεσίες ενορχηστρωτή

90031107

Υπηρεσίες μουσουργού

90031117

Υπηρεσίες χορογράφου

90031118

Υπηρεσίες χορωδού

90041009

Υπηρεσίες αιθουσών συναυλιών

90041011

Υπηρεσίες υπαίθριων χώρων καλλιτεχνικών εκδηλώσεων

90041012

Υπηρεσίες στεγασμένων χώρων άλλων καλλιτεχνικών εκδηλώσεων

93291903

Υπηρεσίες μουσικής κάλυψης εκδηλώσεων, υπηρεσίες disk jockey (D.J.)

93291904

Υπηρεσίες ντισκοτέκ (χωρίς προσφορά ποτού ή φαγητού)

93292101

Υπηρεσίες θεάματος ήχος και φως

ΠΙΝΑΚΑΣ Β.1: Επιπλέον ΚΑΔ επιχειρήσεων που δικαιούνται αναστολή εργασίας από 14/1/2022 σε ποσοστό 100%

Παρατίθεται λίστα επιπλέον κωδικών αριθμών δραστηριότητας (κύριος ΚΑΔ ή ΚΑΔ με τα μεγαλύτερα έσοδα) επιχειρήσεων οι οποίες δικαιούνται να θέσουν σε αναστολή έως το 100% των εργαζομένων που διατηρούσαν την 30ή/12/2021.

ΚΑΔ

ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ

56101906

Υπηρεσίες παροχής γευμάτων και ποτών από κυλικείο θεάτρου ή κινηματογράφου

77291101

Υπηρεσίες ενοικίασης στερεοφωνικών συγκροτημάτων

77291300

Υπηρεσίες ενοικίασης και χρηματοδοτικής μίσθωσης μουσικών οργάνων

90010000

Τέχνες του θεάματος

90011000

Υπηρεσίες καλλιτεχνών του θεάματος

90011003

Υπηρεσίες ηθοποιού

90011005

Υπηρεσίες καλλιτέχνη μίμου

90011006

Υπηρεσίες καλλιτέχνη παρουσιαστή

90011009

Υπηρεσίες άλλου καλλιτέχνη του θεάματος

90011010

Υπηρεσίες θεατρικού θιάσου

90011011

Υπηρεσίες θιάσου τσίρκου

90011015

Υπηρεσίες μπαλέτου

90011016

Υπηρεσίες άλλης καλλιτεχνικής ομάδας

90020000

Υποστηρικτικές δραστηριότητες για τις τέχνες του θεάματος

90021000

Υπηρεσίες υποστήριξης καλλιτεχνών

90021100

Υπηρεσίες παραγωγής και παρουσίασης καλλιτεχνικών εκδηλώσεων

90021101

Υπηρεσίες θεατρικών και λοιπών δημοσίων θεαμάτων γενικά

90021105

Υπηρεσίες κειμενογράφου – σεναριογράφου

90021106

Υπηρεσίες σκηνοθέτη

90021107

Υπηρεσίες θεατρώνη

90021108

Υπηρεσίες παραγωγού άλλων καλλιτεχνικών εκδηλώσεων

90021200

Υπηρεσίες προβολής και διοργάνωσης καλλιτεχνικών εκδηλώσεων

90021201

Υπηρεσίες εκμετάλλευσης προγραμμάτων θεαμάτων

90021900

Άλλες υποστηρικτικές υπηρεσίες των τεχνών του θεάματος

90021905

Υπηρεσίες ηχοληψίας

90021906

Υπηρεσίες θεατρικού ή κινηματογραφικού ενδυματολόγου

90021907

Υπηρεσίες θεατρικού φωτιστή

90021908

Υπηρεσίες μακιγιέρ θεάτρου – σκηνής

90021909

Υπηρεσίες σκηνογράφου

90040000

Εκμετάλλευση αιθουσών θεαμάτων και συναφείς δραστηριότητες

90041000

Υπηρεσίες λειτουργίας καλλιτεχνικών εγκαταστάσεων

90041008

Υπηρεσίες ταξιθέτησης κοινού σε θέατρα και κινηματογράφους

90041010

Υπηρεσίες θεατρικών αιθουσών

93290000

Άλλες δραστηριότητες διασκέδασης και ψυχαγωγίας

93291000

Άλλες ψυχαγωγικές υπηρεσίες π.δ.κ.α.

93291103

Υπηρεσίες εκμετάλλευσης κτήματος, για διενέργεια εκδηλώσεων (π.χ. γάμων και συναφών)

93291900

Διάφορες ψυχαγωγικές υπηρεσίες π.δ.κ.α.

93291901

Υπηρεσίες διοργάνωσης ψυχαγωγικών εκδηλώσεων (π.χ. γάμων και συναφών)

93291902

Υπηρεσίες εκμετάλλευσης οικήματος, για διενέργεια εκδηλώσεων (π.χ. γάμων και συναφών)

93291905

Υπηρεσίες παιδότοπου

93291906

Υπηρεσίες σφαιριστηρίου και συναφών ψυχαγωγικών παιχνιδιών (ποδοσφαιράκια κ.λπ.)

93291909

Υπηρεσίες συνοδού-εμψυχωτή δραστηριοτήτων αναψυχής

93292000

Άλλες υπηρεσίες θεάματος π.δ.κ.α.

93292100

Υπηρεσίες θεαμάτων με πυροτεχνήματα και θεαμάτων «ήχος και φως»

93292102

Υπηρεσίες θεάματος θεάτρου σκιών (καραγκιοζοπαίκτη)

93292103

Υπηρεσίες θεάματος κουκλοθέατρου

93292104

Υπηρεσίες θεάματος ροντέο

93292200

Υπηρεσίες παιγνιδομηχανών με κερματοδέκτη

93292900

Υπηρεσίες θεάματος π.δ.κ.α.

ΠΙΝΑΚΑΣ Β.2: Επιπλέον ΚΑΔ επιχειρήσεων που δικαιούνται αναστολή εργασίας από 14/1/2022 σε ποσοστό 25%

Παρατίθεται λίστα επιπλέον κωδικών αριθμών δραστηριότητας (κύριος ΚΑΔ ή ΚΑΔ με τα μεγαλύτερα έσοδα) επιχειρήσεων οι οποίες δικαιούνται να θέσουν σε αναστολή έως το 25% των εργαζομένων που διατηρούσαν την 30ή/12/2021 και τουλάχιστον έναν εργαζόμενο.

ΚΑΔ

ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ

5510

Ξενοδοχεία και παρόμοια καταλύματα

5520

Καταλύματα διακοπών και άλλα καταλύματα σύντομης διαμονής

5530

Χώροι κατασκήνωσης, εγκαταστάσεις για οχήματα αναψυχής και ρυμουλκούμενα οχήματα

55901300

Υπηρεσίες κλιναμαξών (βαγκόν-λι) και υπηρεσίες ύπνου σε άλλα μεταφορικά μέσα

55901900

Άλλες υπηρεσίες καταλύματος π.δ.κ.α.

5610

Δραστηριότητες υπηρεσιών εστιατορίων και κινητών μονάδων εστίασης

5621

Δραστηριότητες υπηρεσιών τροφοδοσίας για εκδηλώσεις

5629

Άλλες υπηρεσίες εστίασης

56301002

Υπηρεσίες που παρέχονται από άλλα καταστήματα πώλησης ποτών με διάθεση πρόσβασης στο διαδίκτυο

56301003

Υπηρεσίες που παρέχονται από αναψυκτήριο

56301005

Υπηρεσίες που παρέχονται από καφενείο, με τεχνικά ή μηχανικά παιχνίδια

56301006

Υπηρεσίες που παρέχονται από καφενείο, χωρίς τεχνικά και μηχανικά παιχνίδια

56301007

Υπηρεσίες που παρέχονται από καφετέρια

56301008

Υπηρεσίες που παρέχονται από καφετέρια με διάθεση πρόσβασης στο διαδίκτυο (internet-café)

56301014

Υπηρεσίες που παρέχονται από παραδοσιακό καφενείο

59131102

Υπηρεσίες εκμετάλλευσης κινηματογραφικών ταινιών

5914

Δραστηριότητες προβολής κινηματογραφικών ταινιών

61901007

Υπηρεσίες πρόσβασης του κοινού στο διαδίκτυο (σε χώρους που δεν παρέχονται τρόφιμα ή ποτά)

77291203

Υπηρεσίες ενοικίασης καθισμάτων για εκδηλώσεις

77391903

Υπηρεσίες ενοικίασης εξοπλισμού εκθέσεων

7911

Δραστηριότητες ταξιδιωτικών πρακτορείων

7912

Δραστηριότητες γραφείων οργανωμένων ταξιδιών

7990

Άλλες δραστηριότητες υπηρεσιών κρατήσεων και συναφείς δραστηριότητες

8230

Οργάνωση συνεδρίων και εμπορικών εκθέσεων

8551

Αθλητική και ψυχαγωγική εκπαίδευση

8552

Πολιτιστική εκπαίδευση

86901302

Υπηρεσίες μαλάκτη (μασέρ)

9104

Δραστηριότητες βοτανικών και ζωολογικών κήπων και φυσικών βιοτόπων

92001101

Υπηρεσίες καζίνο

9311

Εκμετάλλευση αθλητικών εγκαταστάσεων

9312

Δραστηριότητες αθλητικών ομίλων

9313

Εγκαταστάσεις γυμναστικής

9319

Άλλες αθλητικές δραστηριότητες

9321

Δραστηριότητες πάρκων αναψυχής και άλλων θεματικών πάρκων

93291106

Υπηρεσίες πάρκου αναψυχής

94991600

Υπηρεσίες που παρέχονται από πολιτιστικές και ψυχαγωγικές ενώσεις

9604

Δραστηριότητες σχετικές με τη φυσική ευεξία, με εξαίρεση των υπηρεσιών διαιτολογίας (96.04.10.01), των υπηρεσιών διαιτολογικών μονάδων (96.04.10.02) και των υπηρεσιών προσωπικής υγιεινής και φροντίδας σώματος (96.04.10.06)

Πηγή: taxheaven.gr

Με τις διατάξεις του τρίτου εδαφίου της παρ. 1 του άρθρου 32 του ν. 4756/2020, όπως αυτό προστέθηκε με το άρθρο 67 του ν. 4821/2021, προβλέφθηκε ότι στη ρύθμιση του δευτέρου εδαφίου της ανωτέρω παραγράφου (ρύθμιση τμηματικής καταβολής ασφαλιστικών εισφορών έως και 72 μηνιαίων δόσεων): «δύνανται να υπαχθούν, κατόπιν αίτησης του οφειλέτη, και οφειλές ασφαλιστικών εισφορών περιόδων απασχόλησης Φεβρουαρίου 2020 έως Ιουνίου 2021, απαιτητών από 1ης.3.2020 έως 31.7.2021, που δεν τελούν σε καθεστώς ρύθμισης, εφόσον πρόκειται για εργοδότες ή για αυτοπασχολούμενους και ελεύθερους επαγγελματίες που επλήγησαν λόγω των μέτρων για την αντιμετώπιση της πανδημίας COVID-19 και έχουν κύριο ΚΑΔ δραστηριότητας που ορίζεται με απόφαση του Υπουργού Οικονομικών».

Με τη νέα εγκύκλιο 2652/13.01.2022 του Υπ. Εργασίας διευκρινίζεται ότι ο αναφερόμενος στο ανωτέρω εδάφιο κύριος «ΚΑΔ δραστηριότητας που ορίζεται με απόφαση του Υπουργού Οικονομικών» είναι κάθε κύριος «ΚΑΔ δραστηριότητας που ορίζεται σε απόφαση Υπουργού Οικονομικών που έχει εκδοθεί κατ’ εξουσιοδότηση της από 11.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, η οποία κυρώθηκε με τον ν. 4682/2020, της από 30.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, η οποία κυρώθηκε με το άρθρο 1 του ν. 4684/2020, της από 1.5.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, η οποία κυρώθηκε με το άρθρο 2 του ν. 4690/2020), ή του ν. 4690/2020», όπως αυτό προβλέπεται με την περίπτωση α’ της παρ. 1 του άρθρου 3 της υπ’ αριθ. Α.1179/2021 απόφασης του Υφυπουργού Οικονομικών «Καθορισμός προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων για την υπαγωγή στη ρύθμιση των διατάξεων του άρθρου 75 του ν. 4821/2021, το οποίο αντικατέστησε το άρθρο 289 του ν. 4738/2020, καθώς και ειδικών θεμάτων και λεπτομερειών εφαρμογής της».

Η εγκύκλιος αναφέρει: «Παρακαλείται η Α.Α.Δ.Ε., προς την οποία κοινοποιείται η παρούσα, όπως αποστείλει στο Κ.Ε.Α.Ο. του e-Ε.Φ.Κ.Α. ηλεκτρονικό αρχείο με τους Α.Φ.Μ. όλων των επιχειρήσεων, αυτοαπασχολουμένων και ελευθέρων επαγγελματιών που επλήγησαν λόγω των μέτρων για την αντιμετώπιση της πανδημίας COVID-19 και έχουν κύριο ΚΑΔ δραστηριότητας που ορίζεται σε απόφαση Υπουργού Οικονομικών που έχει εκδοθεί κατ’ εξουσιοδότηση της από 11.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, η οποία κυρώθηκε με τον ν. 4682/2020, της από 30.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, η οποία κυρώθηκε με το άρθρο 1 του ν. 4684/2020, της από 1.5.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου, η οποία κυρώθηκε με το άρθρο 2 του ν. 4690/2020, ή του ν. 4690/2020.»

Πηγή: taxheaven.gr

 

Σε ανακοίνωση στην ιστοσελίδα της ΑΑΔΕ αναφέρεται ότι τέθηκε σε λειτουργία η εφαρμογή για την υποβολή αιτήματος υποβολής χωριστής δήλωσης.

Από την υπηρεσία αυτή, οι έγγαμοι φορολογούμενοι, μπορούν να γνωστοποιήσουν την επιλογή τους για υποβολή χωριστής δήλωσης συζύγων Φορολογίας Εισοδήματος φορολογικού έτους 2021 μέχρι και την 28η Φεβρουαρίου 2022. Μετά την προθεσμία αυτή δεν είναι δυνατή η ανάκληση της επιλογής υποβολής χωριστής δήλωσης.

 

Πηγή: eforologia.gr

Σύμφωνα με την παρ.3Α του άρθρου 9 της υπ’ αριθμ. Δ1α/Γ.Π.οικ.81558/29.12.2021 Κ.Υ.Α. (όπως ισχύει), η οποία προστέθηκε με την υπ’ αριθμ. Δ1α/Γ.Π.οικ.361/4.1.2022 Κ.Υ.Α., ορίζεται, μεταξύ άλλων, ότι για να θεωρηθεί νόμιμη η απουσία από την εργασία λόγω νόσησης από τον κορωνοϊό COVID-19, σύμφωνα με τα εκάστοτε ισχύοντα υγειονομικά πρωτόκολλα, αρκεί η βεβαίωση θετικού ελέγχου με τη χρήση ταχείας ανίχνευσης αντιγόνου κορωνοϊού COVID-19 (rapid test).

Στη συνέχεια, το Υπουργείο Εργασίας με την ανακοίνωση του στις 7/1/2022, αναφέρει ότι σχετικά με τη δυνατότητα των εργαζομένων να θεωρούνται δικαιολογημένα απόντες και να απέχουν από την εργασία τους εφόσον βρεθούν θετικοί στον Covid-19 σημειώνονται τα ακόλουθα:

· Όπως έχει ανακοινώσει η κυβέρνηση, προκειμένου ο εργαζόμενος να θεωρείται δικαιολογημένα απών από την εργασία του στην περίπτωση νόσησης λόγω covid-19 απαιτείται μόνο rapid test.

· Εάν ο εργαζόμενος θέλει να κάνει χρήση άδειας ασθενείας και να λάβει σχετικό επίδομα από τον Ε.Φ.Κ.Α. στην περίπτωση αυτή ΚΑΙ ΜΟΝΟ – όπως ορίζει η κείμενη νομοθεσία – απαιτείται ιατρική γνωμάτευση, όπως ισχύει άλλωστε για όλες τις ασθένειες.

Στο σημείο αυτό θα είναι χρήσιμο να αναφέρουμε και τις οδηγίες του Ε.Ο.Δ.Υ. οι οποίες αναφέρουν ότι σε περίπτωση που κάποιος διαγνώστηκε θετικός με αντιγονικό rapid ή μοριακό έλεγχο pcr θα πρέπει:

· Παραμονή σε απομόνωση επί πέντε (5) ημέρες τουλάχιστον και αποφυγή επαφής με άλλα άτομα. Η ημέρα λήψης του θετικού test θεωρείται ως ημέρα 0 και ακολουθούν οι πέντε (5) ημέρες απομόνωσης.

• Μετά την πάροδο πέντε (5) ημερών απομόνωσης και εάν δεν υπάρχουν συμπτώματα ή τα συμπτώματα μετά το πενθήμερο βελτιώνονται με πλήρη υποχώρηση του πυρετού για ένα 24ωρο χωρίς τη χρήση αντιπυρετικών, διακοπή απομόνωσης. Εάν ο πυρετός συνεχίζει, παράταση της απομόνωσης εντός οικίας μέχρις πλήρους υποχώρησης του πυρετού.
• Υποχρεωτική χρήση μάσκας υψηλής αναπνευστικής προστασίας (Ν95 ή ΚΝ95 ή FFP2) ή διπλής μάσκας για τουλάχιστον άλλες πέντε (5) ημέρες από τη λήξη της απομόνωσης.

Βάσει των όσων προαναφέρθηκαν, σε περίπτωση που ένας εργαζόμενος (είτε είναι πλήρως εμβολιασμένος είτε όχι) βρεθεί θετικός στον Covid-19 (αρκεί το rapid test), έχει συμπτώματα και νοσεί, για να μπορέσει να κάνει χρήση άδειας ασθενείας (άρθρα 657 και 658 του Αστικού Κώδικα) και να λάβει σχετικό επίδομα από τον e-Ε.Φ.Κ.Α., απαιτείται ιατρική γνωμάτευση η οποία θα αναφέρει τα συμπτώματα π.χ. βήχας, συνάχι κ.λπ., όπως ισχύει άλλωστε για όλες τις ασθένειες. Καλό θα είναι η προσκομιζόμενη βεβαίωση να προέρχεται από γιατρό συμβεβλημένο με τον Ε.Ο.Π.Υ.Υ. ή γιατρό του Π.Ε.Δ.Υ. ή νοσοκομειακό.

Η αναρρωτική αυτή άδεια σαφώς και μπορεί να υπερβαίνει τις πέντε (5) ημέρες απομόνωσης που προαναφέρθηκαν, καθώς ανάλογα με τα συμπτώματα του ασθενούς θα εκτιμηθεί και η διάρκεια της αναρρωτικής από τον γιατρό. Μπορεί δηλαδή ο γιατρός να χορηγήσει ιατρική γνωμάτευση που να βεβαιώνει την ανικανότητα για εργασία εξαιτίας των συμπτωμάτων του εργαζόμενου διάρκειας π.χ. δέκα (10) ημερών.

Εδώ σημειώνεται ότι η διαδικασία πληρωμής για τον εργαζόμενο είναι η ίδια όπως και για όλες τις ασθένειες. Πιο συγκεκριμένα:

· Οι εργαζόμενοι που μετά την παροχή 10ήμερης εργασίας απέχουν λόγω ασθένειας, διατηρούν το δικαίωμα μισθοδοσίας δεκαπέντε (15) ημερών, εφόσον διανύουν το πρώτο έτος εργασίας, ή ενός μήνα για τα επόμενα έτη στον ίδιο εργοδότη.

· Εάν η ασθένεια διήρκεσε μέχρι τρεις (3) ημέρες, οι εργαζόμενοι δικαιούνται να λάβουν το 1/2 του ημερησίου μισθού τους για κάθε μία από τις μέχρι τρεις ημέρες απουσίας τους.

· Εάν η ασθένεια διήρκεσε περισσότερες από τρεις ημέρες, για τις υπόλοιπες (πέραν των τριών) ημέρες ασθενείας, οι εργαζόμενοι δικαιούνται να λάβουν τις συνήθεις αποδοχές τους, αφαιρούμενου του επιδόματος ασθενείας που έλαβαν ή δικαιούνται να λάβουν από τον ασφαλιστικό τους οργανισμό.

Για παράδειγμα, σε εργαζόμενο πλήρους απασχόλησης με πρόσληψη στις 1/1/2018 και μηνιαίο μισθό 1.000 € (Δευτέρα έως Παρασκευή) ο οποίος βρέθηκε θετικός στον Covid-19 με rapid test, χορηγήθηκε αναρρωτική άδεια από τον γιατρό λόγω συμπτωμάτων (έντονος βήχας, συνάχι, κ.λπ.) για το χρονικό διάστημα από 10/1/2022 – 17/1/2022. Για το διάστημα 10/1 – 12/1, ο e-Ε.Φ.Κ.Α. δεν χορηγεί επίδομα ασθενείας λόγω τριημέρου αναμονής. Για το διάστημα 13/1 έως 17/1 χορηγήθηκε στον εργαζόμενο επίδομα από τον e-Ε.Φ.Κ.Α. συνολικού ύψους 40,15 € (8,03 ημερήσιο επίδομα x 5 ημέρες). Οι ασφαλιστικές ημέρες που αντιστοιχούν στο διάστημα της ασθένειας του εργαζόμενου (10/1 – 17/1) είναι 7. Οι αποδοχές του εργαζόμενου για τον μήνα Ιανουάριο, με δεδομένο ότι τις υπόλοιπες ημέρες απασχολήθηκε χωρίς καμία απουσία, ανέρχονται ως εξής:

– Από 10/1 – 12/1: (1.000/25 = 40) x 1/2 x 3 ημέρες = 60,00 €

– Από 13/1 – 17/1 ο εργοδότης καταβάλει τις αποδοχές τεσσάρων ολόκληρων ημερομισθίων (εκτός της Κυριακής 16/1 για την οποία ο εργαζόμενος δεν αμείβεται από τον εργοδότη του) οι οποίες ανέρχονται σε 160,00 € (40 ημερομίσθιο x 4 ασφαλιστικά ημερομίσθια). Από τις αποδοχές αυτές, ο εργοδότης δικαιούται να αφαιρέσει το ποσό του επιδόματος ασθενείας που εξαιτίας του κωλύματος καταβλήθηκε στον μισθωτό και το οποίο ανέρχεται σε 40,15 €. Προσοχή ο εργοδότης δικαιούται να αφαιρέσει από τις αποδοχές που οφείλει στον μισθωτό για το διάστημα της ασθένειας του, ολόκληρο το επίδομα ασθένειας που καταβλήθηκε για το ίδιο χρονικό διάστημα από τον e-Ε.Φ.Κ.Α.. Δηλαδή τόσο εκείνο που αντιστοιχεί στις εργάσιμες ημέρες, όσο και εκείνο που αντιστοιχεί στις μη εργάσιμες ημέρες του διαστήματος αυτού (Πρωτοδικείο Αθηνών 5292/2011, Α.Π. 308/1986). Άρα, για το διάστημα 13/1 – 17/1 οι αποδοχές του εργαζόμενου είναι 160 – 40,15 = 119,85 €.

– Αποδοχές υπόλοιπου διαστήματος μηνός Ιανουαρίου 2022: 18/25 x 1.000 = 720,00 €.

– Μικτές μηνιαίες αποδοχές Ιανουαρίου 2022: 60,00 + 119,85 + 720,00 = 899,85 €. Οι ασφαλιστικές εισφορές θα υπολογιστούν στο ποσό των 940,00€, δηλαδή πριν την αφαίρεση του επιδόματος ασθενείας.

Στην περίπτωση αυτή, ο θεράπων ιατρός του ασφαλισμένου συμπληρώνει ηλεκτρονικά στην εφαρμογή της Ηλεκτρονικής Συνταγογράφησης στην «ΗΔΙΚΑ Α.Ε.» τη βεβαίωση ανικανότητας προς εργασία λόγω ασθένειας. Η αίτηση για τη χορήγηση του επιδόματος ασθένειας από τον ασφαλισμένο υποβάλλεται ηλεκτρονικά, στην ηλεκτρονική υπηρεσία για τη χορήγηση των επιδομάτων ασθένειας, αφού προηγουμένως ο ασφαλισμένος αυθεντικοποιηθεί με τη χρήση των κωδικών taxisnet. Ο εργοδότης του ασφαλισμένου ενημερώνεται μέσω της υπηρεσίας προκειμένου να εισέλθει σε αυτή για τη συμπλήρωση βεβαίωσης με τα στοιχεία της περιόδου αποχής του ασφαλισμένου από την εργασία του. Για περισσότερες πληροφορίες πατήστε εδώ.

Μια άλλη περίπτωση που απασχολεί αρκετούς συναδέλφους αλλά και εργαζόμενους ταυτόχρονα, είναι το τι γίνεται σε περίπτωση που κάποιος εργαζόμενος βρέθηκε θετικός στον Covid-19 (αρκεί το rapid test) αλλά δεν έχει καθόλου συμπτώματα, δεν νοσεί και φυσικά δεν έχει χορηγηθεί, από τον γιατρό, ιατρική γνωμάτευση ανικανότητας προς εργασία. Στην περίπτωση αυτή έχει εφαρμογή το άρθρο 15 του Ν.4722/2020.

Στην περίπτωση, δηλαδή, που ένας εργαζόμενος (είτε είναι πλήρως εμβολιασμένος είτε όχι) βρεθεί θετικός στον Covid-19 (αρκεί το rapid test) και δεν νοσεί, ο οποίος τίθεται σε περιορισμό πέντε (5) τουλάχιστον ημερών σύμφωνα με τις νέες επίσημες συστάσεις του Ε.Ο.Δ.Υ., δύναται στον εργοδότη:

· να καθορίσει με απόφασή του, ότι η εργασία που παρέχεται από τον εργαζόμενο αυτόν, στον προβλεπόμενο από την ατομική σύμβαση τόπο εργασίας, θα πραγματοποιείται με το σύστημα της εξ αποστάσεως εργασίας (τηλεργασία) ή

· εάν δεν είναι εφικτή η εφαρμογή της εξ αποστάσεως εργασίας, να απασχολεί τον εργαζόμενο, σύμφωνα με τις ανάγκες της επιχείρησης, πέραν του ημερήσιου συμβατικού ωραρίου του, κατά μία (1) ώρα ημερησίως, σε άλλες εργάσιμες ημέρες, από τη λήξη του περιορισμού του εργαζόμενου μέχρι τη συμπλήρωση του ημίσεος των ωρών που αντιστοιχούν στις εργάσιμες ημέρες παραμονής κατ’ οίκον.

Πηγή: eforologia.gr

Σε πιο απλή και σύντομη φιλοδοξεί να μετατρέψει τη διαδικασία πληρωμής των δικαιούχων του νέου ΕΣΠΑ το υπουργείο Ανάπτυξης και Επενδύσεων, θέτοντας όρια ως προς τα ποσά για τα οποία απαιτείται η προσκόμιση ασφαλιστικής και φορολογικής ενημερότητας, αλλά και συγκεκριμένο χρόνο εντός του οποίου θα πρέπει να αποδίδονται οι ενισχύσεις.

Οι παρεμβάσεις σύντμησης περιλαμβάνονται στο σχέδιο νόμου για το ΕΣΠΑ 2021 – 2027 συνολικού προϋπολογισμού 26,2 δισ. ευρώ που έθεσε ο υπουργός Άδωνις Γεωργιάδης σε δημόσια διαβούλευση, η οποία θα μείνει ανοικτή έως τις 10 Ιανουαρίου.

Εντός 80 ημερών

Σύμφωνα με αυτό το νομοσχέδιο, η διαχειριστική αρχή πρέπει να διασφαλίζει, υπό την προϋπόθεση ότι υπάρχει διαθέσιμη χρηματοδότηση, ότι ο δικαιούχος λαμβάνει το πλήρες οφειλόμενο ποσό το αργότερο 80 ημέρες μετά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης πληρωμής από τον δικαιούχο. Πάντως, η προθεσμία μπορεί να διακοπεί εάν οι πληροφορίες που υποβάλλει ο δικαιούχος δεν επιτρέπουν στη διαχειριστική αρχή να εξακριβώσει κατά πόσον οφείλεται το ποσό. Σε ό,τι αφορά τις πράξεις ΣΔΙΤ, οι πληρωμές πραγματοποιούνται σε λογαριασμό υπό μεσεγγύηση που δημιουργείται ειδικά γι’ αυτόν τον σκοπό στο όνομα του δικαιούχου για χρήση σύμφωνα με τις διαδικασίες των ΣΔΙΤ.

Οι πληρωμές στους δικαιούχους καταβάλλονται μόνο με την υποχρεωτική προσκόμιση αποδεικτικών φορολογικής και ασφαλιστικής ενημερότητας, σύμφωνα με τις γενικά ισχύουσες διατάξεις περί φορολογικής και ασφαλιστικής ενημερότητας για είσπραξη χρημάτων, χωρίς όμως τον όρο της παρακράτησης.

Ωστόσο, όπως προβλέπει το σχέδιο νόμου, δεν απαιτείται η προσκόμιση αποδεικτικού φορολογικής και ασφαλιστικής ενημερότητας για την πληρωμή πράξεων μέχρι του ποσού των 10.000 ευρώ. Η διάταξη αυτή εκτιμάται ότι θα βελτιώσει τη θέση αρκετών πολύ μικρών και μικρών επιχειρήσεων που έχουν λαμβάνειν μικρά ποσά από τα συγχρηματοδοτούμενα προγράμματα, ωστόσο δυσκολεύονται λόγω της απαίτησης για προσκόμιση φορολογικής και ασφαλιστικής ενημερότητας.

Ακατάσχετα τα ποσά

Επίσης, ορίζεται ότι το ποσό που καταβάλλεται στους δικαιούχους για την υλοποίηση των πράξεων που συγχρηματοδοτούνται από τα προγράμματα του ΕΣΠΑ και τα προγράμματα των Ταμείων Μετανάστευσης και Εσωτερικών Υποθέσεων δεν υπόκειται σε αφαίρεση ή παρακράτηση λόγω οφειλών προς το Δημόσιο και οποιονδήποτε φορέα του δημοσίου τομέα, καθώς και προς τους ασφαλιστικούς οργανισμούς ή κατάσχεση στα χέρια του δημοσίου ή τρίτων και δεν εισπράττεται οποιαδήποτε άλλη ειδική επιβάρυνση ή άλλο τέλος ισοδύναμου αποτελέσματος, το οποίο θα είχε ως αποτέλεσμα τη μείωση του ποσού που οφείλεται στους δικαιούχους.

Θα πρέπει να σημειωθεί ότι σχέδιο νόμου αποτελεί αναγκαία συνθήκη προκειμένου να ενεργοποιηθούν τα νέα τομεακά και περιφερειακά προγράμματα τα οποία έχουν κατατεθεί και αναμένουν την τελική έγκριση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής. Από το σύνολο των 26,2 δισ. ευρώ, τα 20,9 δισ. ευρώ αποτελούν κοινοτικούς πόρους και τα 5,3 δισ. ευρώ την εθνική συμμετοχή.

Αναφορικά με τα τομεακά προγράμματα που έχουν υποβληθεί προς έγκριση στην Κομισιόν, αυτά είναι: Ανταγωνιστικότητα Επιχειρηματικότητα Καινοτομία με 3,886 δισ., Ανθρώπινο Δυναμικό και Κοινωνική Συνοχή με 4,161 δισ., Ψηφιακός Μετασχηματισμός με 943 εκατ., Περιβάλλον και Κλιματική Αλλαγή με 3,606 δισ., Μεταφορές με 2,224 δισ., Πολιτική Προστασία με 713,76 εκατ., Δίκαιη Αναπτυξιακή Μετάβαση με 1,629 δισ., Αλιεία, Υδατοκαλλιέργεια και Θάλασσα με 519,64 εκατ. και Τεχνική Βοήθεια με 504 εκατ. ευρώ.

Περιφερειακά Προγράμματα

Πέραν όμως των παραπάνω, υπάρχουν και 13 Περιφερειακά Επιχειρησιακά Προγράμματα (ΠΕΠ). Οι πόροι που θα διαχειριστούν οι Περιφέρειες στο πλαίσιο του νέου ΕΣΠΑ ανέρχονται στα 8,1 δισ., έναντι 5,9 δισ. που αναλογούσαν στο ΕΣΠΑ 2014 – 2020. Συγκεκριμένα, τα ΠΕΠ είναι τα εξής:

Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης με 639 εκατ., Κεντρικής Μακεδονίας με 1,44 δισ., Θεσσαλίας με 554 εκατ., Ηπείρου με 426 εκατ., Δυτικής Ελλάδας με 628 εκατ., Δυτικής Μακεδονίας με 394 εκατ., Στερεάς Ελλάδας με 426 εκατ., Πελοποννήσου με 410 εκατ., Ιονίων Νήσων με 288 εκατ., Βορείου Αιγαίου με 394 εκατ., Κρήτης με 565 εκατ., Αττικής με 1,617 δισ. και Νοτίου Αιγαίου με 285 εκατ. ευρώ.

 

Πηγή: naftemporiki.gr